ብዛት: 2

የስራ መስፍርቶች

ግዴታዎች እና ኃላፊነቶች:

• የስራ ክፍት ቦታዎችን ማስተዋወቅ፣ የድጋሚ ስራዎችን ማጣራት፣ ቃለ መጠይቅ ማድረግ፣ ቅጥርን ማስተባበር እና የስራ ቅጥሮችን ማዘጋጀት።

• አለመግባባቶችን መፍታት ፣ ቅሬታዎችን መፍታት ፣ በሠራተኛ ግንኙነቶች እና ድርድሮች ውስጥ መሳተፍ እና የሥራ ቦታን አወንታዊ ሁኔታ ማሳደግ።

• የት/ት ደርጃ: የመጀመሪያ ዲግሪ በሰው ሃብት አስተዳደር፣ በፐብሊክ አስተዳደር እና ልማት አስተዳደር፣ በቢዝነስ ማኔጅመንት፣ በፖለቲካል ሳይንስ፣ በአስተዳደር እና ልማት ጥናቶች ወይም በተመሳሳይ የትምህርት መስክ የተመረቀ/ች

• የስራ ልምድ: 0 አመት

የማመልከቻ መመርያ፡

ከታች ያለውን ሊንክ በመጠቀም ያመልክቱ https://www.aacapsjobs.gov.et/

Job Requirements Bachelor's Degree in Human Resource Management, Public Administration and Development Management, Business Management, Political science, Governance and Development Studies, or related field of study Duties and Responsibilities: - Advertising job openings, screening resumes, conducting interviews, coordinating hiring, and preparing job offers. - Mediating disputes, resolving grievances, participating in labor relations and negotiations, and promoting a positive workplace environment. How to Apply ከታች ያለውን ሊንክ በመጠቀም ያመልክቱ https://www.aacapsjobs.gov.et/